第81章
“十秒钟后往我最新标注的点位撤离, 十、九......”
小队成员现在的位置即便不从上帝视角看都非常危险，刚才主攻的d3小组已经离开, 金宙不明白他们的指挥为什么必须要十秒钟后撤离。
在指挥麦倒数到2的时候，金宙先一步朝着标注点方向极速。
因为一秒的差距, 金宙跟小队其他人拉开了一点距离。
秦修越看得清楚, 手动操控的无人编队指令速度没有停下来, 只是先调动了在金宙这一侧的激光武器。
随后三组无人编队主力攻击汇聚成一道亮眼的白色激光束，将从原地破土而出的异变群湮灭，这一击将整条撤离路线的隐患短暂清除。
2.5秒的时间足够小队成员撤离到标注位置。
“金宙你行动课上没有学过, 战场上完全服从指挥的规定吗？”
“下次我会直接提交违令说明。”
“清理三号点位的精神系异变体, 五秒后f7小组两队成员会接应。”
看到往这边来的两队蓝点，秦修越能明白对方指挥的意图。
对于金宙的行为，秦修越提了一下, 没有浪费多半秒的时间。
实战行动违抗指挥是非常严重的事情，指令失误最后担责的是指挥，但不听从指挥行事完全是个人行为。
这种情况提交有实时影像为证，可以直接宣判实战出局。
秦修越的指挥没有在这上面费时间, 但小队成员都被震慑到了，被点名的金宙自知理亏，不敢再有其他想法。
完成跟f7小组的接应后，三队成员的力量以及随行的无人编队火力，将这个由地形造成的天然泄口完全把控。
从这一区域的对战线而言，切断了两处因为精神类异变体补充的据点。
“躲避上方的毒液攻击，七点钟方向一百五十米是安全距离。”
秦修越的每一步指令不管是时间、方位还是距离都非常精确，只需要小队成员严格地执行就好。
一同默契合作的两个小队成员紧随其后。
指挥位的秦修越此刻【共鸣】【敏锐特性】【指定强化】完全拉满，自己小队的画面被他分割放在左上角，输入无人编队大方向指令后让主脑操控。
分割出来七块不同方向小队视角的画面同步展现在光屏上，其中五个是同指挥小组，剩下的两个是距离最近的小组队伍成员。
八个实时画面放在眼前，共同点在于这些队伍位置相处连接，从异变体进攻战线看正是一个深入的突点。
其中有几个已经出现受伤的情况，在各种异能叠加状态，秦修越的预判计算非常迅速。
以小队成员的位置，五分钟将组内两个小队的危机解除，但随之而来的是更汹涌的包围圈。
秦修越主动在小组指挥频道对这两个小队指挥发出移交权限申请。
“移交权限，我能带你们去下一轮。”
一个小队六个人在这么大的战场上能发挥的作用太小，秦修越以自己小队0伤率的情况发出权限变更。
被申请的两人看得清楚当前情况，小队成员的状态无法完成突围，继续耗下去受伤出局，他们第一轮指挥标准都达不到。
所以在秦修越说完，便一前一后将小队指挥权限转交给秦修越。
权限变更的下一秒，秦修越无缝操控这两队的无人编队，同时给出指令。
“2组4组伤员转辅助，3组主攻，15秒后配合无人编队，从六点钟四阶海鳞兽突围，孙岚范围防御尽量保持4-7秒。”
指令发出，秦修越将三组整合，同时又添加几个周围小队实时画面。
对于指挥变更的两组成员而言，既然指挥都已经移交了权限，他们没有理由不听从。
听着精确到秒的清晰指令，生存压力骤然减轻。
激光光束和各种异能力量相撞，将包围圈撕出一个口子，范围防御笼罩下来，下一步指挥紧随其后。
“远程集火红色标记的飞行异变体，瞄准身体中部向上5厘米的位置攻击。”
秦修越看到这个精通音频干扰的四阶巅峰异变体被攻击直线下坠，移交权限的申请已经提交到1组、5组和6组。
本来面临重伤突围结局的三人，看到秦修越三队满编成员的指挥移交权限申请，直接同意。
同为一个指挥小组，组内小队被淘汰的多是会影响评定的，跟何况有两个小队已经给出了指挥权限。
权限变更的下一秒，秦修越整合指挥小组的后续资源，凭借他对小组信息的掌控，无缝衔接指挥如呼吸般简单。
“3队恢复药剂给组内三个治疗，不要在原地停留，西北方向三百米标点撤离。”
拥有一个小组的指挥资源，秦修越现在能做的就多了，迂回等待治疗异能将组内伤员的伤势稳定后，将之前一直有想法的位置光屏切到最大，小组画面只有左下一角。
四十人的小组力量和一股无人编队，在当前中部战场上的影响是非常明显的。
因为第一轮是自由指挥，这个时间点，其他小组才开始商量主指挥，秦修越就已经整合完毕了。
在秦修越的指挥下，小组行动收益很高，看出来的小队会隔空打配合。
对于那些成员不全的小队，秦修越直接发送移交权限申请，一句话都没说。
随着能指挥的人数越来越多，秦修越终于有点打指挥室实战的感觉。
战场上这样的情况，坐在后台观看的六部负责人第一时间发现。
“这一支统一指挥的队伍成员至少有九十人左右，哪一个指挥小组整合的？”
赵序说着将战场画面放大，随后调出主指挥信息。
就第一轮自由指挥来说，能整合同组六支队伍已经很不错了，现在才开始半个小时，就有人整合快三个满编小组的人数。
看到主指挥名字的六人，瞪大双眼随后又恢复常态。
“想不到他实战表现也这么出色，宜然的前瞻佩服佩服。”罗语看向彭宜然。
而彭宜然此刻则是调出来秦修越指挥队伍的各项数据。
【9:34:29 指挥编队增加6人。】
【队伍重伤人数增加0。】
【资源整合利用率160%。】
【......】
整合队伍人数的情况跟这些详细数据对比，彭宜然非常清楚后者的含金量。
特别是其中【增伤率】，0%说明只要加入指挥队伍的成员，没有出现伤势加重强行退出的情况。
“看这个指挥小组的任务是策应，怎么现在整合的行动指令往主攻方向发展了？”
“在主攻小组陷入劣势的情况下出手接应、反击，怎么不算是另一种策应呢。”
其他部分负责人看得是秦修越对整合队伍的下一步行动指挥画面，彭宜然则是从后台将秦修越主脑光屏的第一视角摆在眼前。
看着上面二十几个分区画面，彭宜然从队伍关联、异变群体分布以及地形三种因素应证，脑海中逐渐勾画出来秦修越后续指挥想法。
在指挥队伍人数有150后，秦修越在全体指挥小组频道开放权限移交选项。
多数同意的小队都是被从淘汰的边缘被解救，除了加入没有第二条路可走。
队伍成员增加到200的时候，秦修越的指挥依旧精确到秒，只不过跟小规模指挥不同的点在于，秦修越将整合的队伍二次划分不同指挥区。
每一个负责指挥区的指挥，都是秦修越看过之前实战指挥数据任命，行动大方向他主导，小细节则是这些分指挥处理。
这种情况彭宜然猜到后，直接跟其他负责人说明。
“......我承认，他确实是天生学指挥的好苗子。”
赵序看向彭宜然，说得非常认真。
以前联合训练第一轮自由指挥从没出现过秦修越这种情况，这完全是战场指挥长的思路打法。
这么多人临时加入，还有负责不同指令的次指挥，面对进攻毫无章法的异变群体，秦修越处理的游刃有余，好似已经跟这些人磨合很长时间一样。
每一个指挥决策不仅精准正确，而且还是利益最大效果最好的选择，在他身上看不到丝毫犹豫不决。
虚拟指挥室和实战竟然没有多少区别，这才是让他们最震惊的。
六位负责人后面一直没有变动光屏画面，能清楚的看到秦修越的每一个指挥决定。
小队成员现在的位置即便不从上帝视角看都非常危险，刚才主攻的d3小组已经离开, 金宙不明白他们的指挥为什么必须要十秒钟后撤离。
在指挥麦倒数到2的时候，金宙先一步朝着标注点方向极速。
因为一秒的差距, 金宙跟小队其他人拉开了一点距离。
秦修越看得清楚, 手动操控的无人编队指令速度没有停下来, 只是先调动了在金宙这一侧的激光武器。
随后三组无人编队主力攻击汇聚成一道亮眼的白色激光束，将从原地破土而出的异变群湮灭，这一击将整条撤离路线的隐患短暂清除。
2.5秒的时间足够小队成员撤离到标注位置。
“金宙你行动课上没有学过, 战场上完全服从指挥的规定吗？”
“下次我会直接提交违令说明。”
“清理三号点位的精神系异变体, 五秒后f7小组两队成员会接应。”
看到往这边来的两队蓝点，秦修越能明白对方指挥的意图。
对于金宙的行为，秦修越提了一下, 没有浪费多半秒的时间。
实战行动违抗指挥是非常严重的事情，指令失误最后担责的是指挥，但不听从指挥行事完全是个人行为。
这种情况提交有实时影像为证，可以直接宣判实战出局。
秦修越的指挥没有在这上面费时间, 但小队成员都被震慑到了，被点名的金宙自知理亏，不敢再有其他想法。
完成跟f7小组的接应后，三队成员的力量以及随行的无人编队火力，将这个由地形造成的天然泄口完全把控。
从这一区域的对战线而言，切断了两处因为精神类异变体补充的据点。
“躲避上方的毒液攻击，七点钟方向一百五十米是安全距离。”
秦修越的每一步指令不管是时间、方位还是距离都非常精确，只需要小队成员严格地执行就好。
一同默契合作的两个小队成员紧随其后。
指挥位的秦修越此刻【共鸣】【敏锐特性】【指定强化】完全拉满，自己小队的画面被他分割放在左上角，输入无人编队大方向指令后让主脑操控。
分割出来七块不同方向小队视角的画面同步展现在光屏上，其中五个是同指挥小组，剩下的两个是距离最近的小组队伍成员。
八个实时画面放在眼前，共同点在于这些队伍位置相处连接，从异变体进攻战线看正是一个深入的突点。
其中有几个已经出现受伤的情况，在各种异能叠加状态，秦修越的预判计算非常迅速。
以小队成员的位置，五分钟将组内两个小队的危机解除，但随之而来的是更汹涌的包围圈。
秦修越主动在小组指挥频道对这两个小队指挥发出移交权限申请。
“移交权限，我能带你们去下一轮。”
一个小队六个人在这么大的战场上能发挥的作用太小，秦修越以自己小队0伤率的情况发出权限变更。
被申请的两人看得清楚当前情况，小队成员的状态无法完成突围，继续耗下去受伤出局，他们第一轮指挥标准都达不到。
所以在秦修越说完，便一前一后将小队指挥权限转交给秦修越。
权限变更的下一秒，秦修越无缝操控这两队的无人编队，同时给出指令。
“2组4组伤员转辅助，3组主攻，15秒后配合无人编队，从六点钟四阶海鳞兽突围，孙岚范围防御尽量保持4-7秒。”
指令发出，秦修越将三组整合，同时又添加几个周围小队实时画面。
对于指挥变更的两组成员而言，既然指挥都已经移交了权限，他们没有理由不听从。
听着精确到秒的清晰指令，生存压力骤然减轻。
激光光束和各种异能力量相撞，将包围圈撕出一个口子，范围防御笼罩下来，下一步指挥紧随其后。
“远程集火红色标记的飞行异变体，瞄准身体中部向上5厘米的位置攻击。”
秦修越看到这个精通音频干扰的四阶巅峰异变体被攻击直线下坠，移交权限的申请已经提交到1组、5组和6组。
本来面临重伤突围结局的三人，看到秦修越三队满编成员的指挥移交权限申请，直接同意。
同为一个指挥小组，组内小队被淘汰的多是会影响评定的，跟何况有两个小队已经给出了指挥权限。
权限变更的下一秒，秦修越整合指挥小组的后续资源，凭借他对小组信息的掌控，无缝衔接指挥如呼吸般简单。
“3队恢复药剂给组内三个治疗，不要在原地停留，西北方向三百米标点撤离。”
拥有一个小组的指挥资源，秦修越现在能做的就多了，迂回等待治疗异能将组内伤员的伤势稳定后，将之前一直有想法的位置光屏切到最大，小组画面只有左下一角。
四十人的小组力量和一股无人编队，在当前中部战场上的影响是非常明显的。
因为第一轮是自由指挥，这个时间点，其他小组才开始商量主指挥，秦修越就已经整合完毕了。
在秦修越的指挥下，小组行动收益很高，看出来的小队会隔空打配合。
对于那些成员不全的小队，秦修越直接发送移交权限申请，一句话都没说。
随着能指挥的人数越来越多，秦修越终于有点打指挥室实战的感觉。
战场上这样的情况，坐在后台观看的六部负责人第一时间发现。
“这一支统一指挥的队伍成员至少有九十人左右，哪一个指挥小组整合的？”
赵序说着将战场画面放大，随后调出主指挥信息。
就第一轮自由指挥来说，能整合同组六支队伍已经很不错了，现在才开始半个小时，就有人整合快三个满编小组的人数。
看到主指挥名字的六人，瞪大双眼随后又恢复常态。
“想不到他实战表现也这么出色，宜然的前瞻佩服佩服。”罗语看向彭宜然。
而彭宜然此刻则是调出来秦修越指挥队伍的各项数据。
【9:34:29 指挥编队增加6人。】
【队伍重伤人数增加0。】
【资源整合利用率160%。】
【......】
整合队伍人数的情况跟这些详细数据对比，彭宜然非常清楚后者的含金量。
特别是其中【增伤率】，0%说明只要加入指挥队伍的成员，没有出现伤势加重强行退出的情况。
“看这个指挥小组的任务是策应，怎么现在整合的行动指令往主攻方向发展了？”
“在主攻小组陷入劣势的情况下出手接应、反击，怎么不算是另一种策应呢。”
其他部分负责人看得是秦修越对整合队伍的下一步行动指挥画面，彭宜然则是从后台将秦修越主脑光屏的第一视角摆在眼前。
看着上面二十几个分区画面，彭宜然从队伍关联、异变群体分布以及地形三种因素应证，脑海中逐渐勾画出来秦修越后续指挥想法。
在指挥队伍人数有150后，秦修越在全体指挥小组频道开放权限移交选项。
多数同意的小队都是被从淘汰的边缘被解救，除了加入没有第二条路可走。
队伍成员增加到200的时候，秦修越的指挥依旧精确到秒，只不过跟小规模指挥不同的点在于，秦修越将整合的队伍二次划分不同指挥区。
每一个负责指挥区的指挥，都是秦修越看过之前实战指挥数据任命，行动大方向他主导，小细节则是这些分指挥处理。
这种情况彭宜然猜到后，直接跟其他负责人说明。
“......我承认，他确实是天生学指挥的好苗子。”
赵序看向彭宜然，说得非常认真。
以前联合训练第一轮自由指挥从没出现过秦修越这种情况，这完全是战场指挥长的思路打法。
这么多人临时加入，还有负责不同指令的次指挥，面对进攻毫无章法的异变群体，秦修越处理的游刃有余，好似已经跟这些人磨合很长时间一样。
每一个指挥决策不仅精准正确，而且还是利益最大效果最好的选择，在他身上看不到丝毫犹豫不决。
虚拟指挥室和实战竟然没有多少区别，这才是让他们最震惊的。
六位负责人后面一直没有变动光屏画面，能清楚的看到秦修越的每一个指挥决定。